Entlassen nach 30 Jahren im Betrieb

Als er nach Ferien die Arbeit wieder antrat, hatte der Vorgesetzte dem 60-jährigen Herrn B. einen Sitzungstermin eingeplant. Eine Vorbereitung sei nicht nötig, er solle einfach zur Verfügung stehen. Zur besagten Stunde bugsierte der Chef den IT-Mitarbeiter in einen Sitzungsraum, wo Herr B. von zwei Männern erwartet wurde. Sie eröffneten ihm aus heiterem Himmel, dass das Unternehmen künftig auf ihn verzichte. Nach 30 Jahren im Betrieb.