Ältere Angestellte haben Angst, keine neue Stelle zu finden

Jeder vierte Arbeitnehmer in der Schweiz hat Angst, seinen Arbeitsplatz zu verlieren. Gar die Hälfte sorgt sich über die steigende Arbeitsbelastung. Trotzdem denken drei Viertel der Angestellten nicht an eine Kündigung, wie die diesjährige Umfrage «HR-Barometer» der ETH und der Universität Zürich zeigt.Eine Spezialität der Schweizer Arbeitnehmer sei die Loyalität und die hohe Eigenverantwortung, sagt ETH-Professorin Gudela Grote. Diese Eigenschaften seien mitverantwortlich für den vergleichsweise stabilen Arbeitsmarkt der Schweiz. Rund die Hälfte der Befragten schätzen ihre Arbeitsmarktfähigkeit als relativ gering ein. Besonders ältere Angestellte befürchten, dass sie sich nicht mehr verändern können und nur sehr schwer eine neue Stelle finden. Die Gründe dafür seien mannigfaltig, so ETH-Professorin Gudela Grote. Einerseits mangle es am Willen der Arbeitgeber, auch älteren Angestellten Weiterbildung anzubieten. Im Gegenzug müssten ältere Arbeitnehmer aber auch bereit sein, Weiterbildungsangebote anzunehmen und bis ins hohe Alter Neues dazuzulernen.