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Umdenken bei der UBS
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Umdenken bei der UBS

Die UBS reagiert auf die Milliardenverluste und führt ab 2009 ein neues Lohnsystem ein. Demnach sollen die Top-Manager bei gutem Geschäftsgang mit Boni belohnt, bei Verlusten mit Mali bestraft werden. Eine Obergrenze für Löhne wollte die Grossbank allerdings nicht festlegen.

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