Bund modernisiert Lohnsystem und Personalrecht

Der Bundesrat will die Anstellungsbedingungen des Bundespersonals jenen der Privatwirtschaft angleichen. So sollen beispielsweise gute Mitarbeiter belohnt, schlechte mit Lohneinbussen bestraft werden können. Zur Revision des Personalgesetzes gehört auch, dass werdende Väter beim Arbeitgeber Bund künftig fünf statt wie bisher zwei Tage Vaterschaftsurlaub erhalten. Die Personalvertreter bezeichnen die Vorschläge des Bundesrats als unausgereift und kleinlich.