Die Rechtslage kurz erklärt:
- Laut Obligationenrecht müssen Angestellte mindestens einmal pro Jahr zwei zusammenhängende Wochen Ferien beziehen.
- Weil das Gesetz beim Ferienanspruch von «Wochen» spricht, müssen Angestellte das Wochenende vor oder nach den Ferien auch arbeitsfrei haben.
- Im Beispiel einer «Espresso»-Hörerin, die in einem Spital in der Pflege arbeitet, bedeutet das: Wenn sie zwei Wochen Ferien bezieht, gehört im Mindesten ein Wochenende vor oder nach den Ferienwochen dazu.
Die Rechtsexpertin Gabriela Baumgartner beantwortet im SRF-Konsumentenmagazin «Espresso» regelmässig Rechtsfragen. Hier geht es zu den bisherigen Antworten.
Falls auch Sie eine Frage haben, schreiben Sie uns.
- Weil Ferien der Erholung dienen, sollen sie, wenn möglich, am Stück und nicht tageweise bezogen werden.
- Den Zeitpunkt der Ferien bestimmt der Arbeitgeber. Er muss nach Möglichkeit Rücksicht auf die Bedürfnisse seiner Angestellten nehmen.
- Eltern mit schulpflichtigen Kindern beispielsweise können verlangen, einen Teil ihrer Ferien während der Schulferien zu beziehen. Arbeiten in einem Team mehrere Angestellte mit Kindern, so muss der Arbeitgeber die Ferien so zuteilen, dass niemand benachteiligt wird.
